总局党委副书记、副局长任辉到勘研总院调研指导工作,招金矿业把科技创新作为绿色矿山建设责任担当的支撑

  发展绿色矿业,建设绿色矿山,是贯彻落实党的十八大提出的生态文明建设的有效措施。作为我国第四大黄金企业集团的山东招金集团有限公司,在建设绿色矿山、发展绿色矿业中从资源开发与合理利用、科技创新、节能减排等方面进行探索创新,构建矿区绿色发展的新方式、新模式,使企业进入可持续发展的良性循环。
  依托科技创新创建11家国家级绿色矿山试点单位
  建设绿色矿山是新形势下保证矿业可持续健康发展的必由之路,是实现科学发展、社会和谐的必然选择。招金矿业把科技创新作为绿色矿山建设责任担当的支撑,提出了“科技兴绿”绿色矿山建设的发展思路,在生产经营过程中全面落实“绿水青山就是金山银山”的新理念,积极推动矿业领域生态文明建设。目前所有矿山均实现清洁生产,企业效益与生态效益双丰收,招金集团先后有四批11家企业被国土资源部授予“绿色矿山试点单位”。
  绿色发展离不开科技支撑。招金矿业在“科技兴绿”中依靠科技进步,坚持创新驱动,有效提高了企业的核心竞争力。具体做法是:围绕增产、提质、降耗和安全环保等4个方面,积极研究、推广和应用新工艺、新技术、新设备,在提高资源利用率和产品质量的同时降低了生产成本,提升了生态保护水平。五年来,招金矿业坚持以黄金矿业开发为主导,坚持科技领先和管理创新,先后总投资3.59亿元,共实施科研项目研究179项,新授权专利133项。国家“十二五”科技支撑计划之金矿短流程磨浮工艺研究及示范课题、招金矿业院士工作站、国家“863”项目等先后落户招金。一大批科技攻关创新项目和重点研究课题持续稳步推进:“高硅尾渣再利用技术研究”、“全尾砂高浓度充填工艺可行性研究”、“智慧矿山建设”、“浮选尾矿综合利用研究”等新技术、新工艺的不断投入使用,助推了企业生产模式和生产组织的历史性改革,使企业科技带动绿色可持续发展不断刷新纪录。
  围绕“四化”目标实施循环经济战略。绿色发展是一种既获得经济增长,又不损害生态环境质量的模式和发展路径,是循环经济模式、低碳技术应用、生态建设等协调发展的总称。在发展绿色矿业、建设绿色矿山,争当全国矿山企业生态文明建设排头兵的过程中,招金矿业新疆铜辉矿业采取切实有效的措施,多维度探索和推进矿产资源开采新模式,全面参与实施绿色制造体系建设,大力推广绿色制造工程,实现了“用地集约化、生产洁净化、废物资源化、能源低碳化”的生产目标。铜辉矿业投入巨资进行的“膏体胶结充填在有色金属矿山的应用”项目被新疆自治区列为“产、学、研”重点研究课题之一;“软破难采矿体膏体充填安全高效开采关键技术的研究”项目荣获“新疆自治区科技进步成果一等奖”。2015年,铜辉矿业成为全国第一家集地下矿山、尾矿库和选矿厂全部达到“金属非金属矿山安全生产标准化一级”标准的矿山企业。今年8月,铜辉矿业被评为工信部首批203家“国家级绿色工厂”,成为新疆唯一一家入选的矿山企业。
  “减量化、再利用、资源化”是国家关于循环经济发展的战略。实践表明,循环经济使很多行业领域节约了资源,缓解了资源供给压力,减少了废弃物排放量和最终处理量,减轻了经济增长的环境负荷,节省了大量资源、能源成本和末端废弃物处理成本。铜辉矿业通过实施“循环经济”战略,严格建设生态环保型矿山。生产过程中矿山产生的废物,或者就地取材制成新型环保建筑材料,或者用于井下膏体充填和地表采空区治理。
  同时,他们对锅炉烟囱进行除尘改造,采用湿式与脉冲式相结合的除尘工艺,实现了达标排放。铜辉矿业投资建设的“盐碱水开发利用”项目,获得了新疆维吾尔自治区“2016年自治区节能减排项目”政策支持。
  建设绿色矿山企业
  企业如何寻求以最高效率、按照生态学原理科学配置资源,达到资源利用与环境效益最佳的技术经济路径,是建设绿色矿山、发展绿色矿业的有效途径。在创建绿色矿山中,招金集团鼓励矿山企业加快绿色技术改造,引进最先进、最节能、最环保的生产线、生产工艺和生产设备,走资源保护型开采和生态环境治理相协调的绿色发展之路。
  招金集团金翅岭金矿始终在探索实践科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少的可持续发展模式,以提高资源综合利用率为主线,着力提高难处理金银精矿的回收率、氰化尾渣资源综合利用,加强“三废一噪”的处理及资源综合利用,创造了资源高效利用模式。2013年1月,金翅岭金矿在招金集团开展的“绿色矿山建设模范企业”评选中成为首批荣获殊荣的矿山企业。坚持绿色发展,提升发展能力,金翅岭金矿全力打造生态环保型、安全健康型、高效发展型新矿山,成为招金集团乃至黄金行业的环保标杆企业。在规范危险废物管理及保护周边生态环境方面,金翅岭金矿投资1592.54万元在矿内西部新建了钢结构硫精矿大棚,切实达到了冬春季节无扬尘,夏秋季节无流失、无渗透的安全控制目标,营造了绿色和谐的生产生活环境。在尾矿库治理及地质环境保护方面,金翅岭金矿大力进行土地复垦和植树造林,有效抑制了尾矿库扬尘,保护了周边生态环境,曾获“国家土地复垦先进单位”、“国家环境保护先进单位”等荣誉称号。在矿区生态文明和谐发展方面,金翅岭金矿先后投入1000多万元,对矿区进行绿化、美化和亮化工作,目前全矿绿化面积达到80%以上,已发展成一个大型黄金工业旅游景区,每逢节假日对外开放参观,公众可以零距离观察黄金生产的整个过程。
  黄金原材料生产、矿石加工、现代化黄金提取工艺和冶金等,各工程项目都紧紧围绕绿色环保进行规划,打造出了集绿色生产、绿色回收、绿色文化、绿色休闲于一体的绿色企业。

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  9月21日,总局党委副书记、副局长任辉到勘研总院调研指导工作,并与勘研总院中层及以上干部进行座谈。

  9月28日,由中国地质矿产经济学会主办的全国地质勘查行业第二届“最美地质队员”事迹报告会在北京职工之家举行。总局4名同志荣获“最美地质队员”称号。总局党委委员、副局长王海宁出席会议。会后,总局党委书记、局长赵平,党委委员、副局长王海宁,党委委员、纪委书记汤念楚与“最美地质队员”进行了座谈交流。

 

  勘研总院领导班子、首席专家及各中层干部依次汇报了所承担主要工作和自身经历。在此基础上,勘研总院院长、党委书记潘树仁重点总结汇报了总院基本情况、科研重点突破方向、“三项制度”改革及工作业绩考核等方面的内容。

  荣获全国地质勘查行业第二届“最美地质队员”称号的4名同志分别是中化局湖北地质勘查院曾德军、福建地质勘查院范云虎,总公司北京大地高科煤层气工程技术研究院杨涛、北京地质调查分公司经理韩效忠。

  任辉边听取汇报,边询问了解相关细节,并对总院下一步工作提出具体要求:依托自身优势,形成以常规能源为主、非常规能源为辅、其他矿种择优精选的业务格局;做好地矿、地质、地勘三大业务领域的战略定位;完善项目激励机制,积极争取国家重大专项课题,以科研项目为基础来推动科技研发平台建设;努力实现五大任务,建设国家重点实验室并培养一批高新技术企业、申报国家产业园区、申请国家资本金、建设研发应用平台、盘活现有土地;开展专题研究,明确六所两中心各自的定位与科研战略;探索如何集约化利用全局资源打造总局系统科技研发平台;建设适应科研需求的体制与机制,搭建企业化的运营平台;提高内外部资源的整合能力,开展“政产学研”相结合的全方位合作;加强党建、领导班子及人才队伍建设。
  总局工会主席、规划发展部部长于运强,总部办公室、规划发展部、企业文化部相关人参加调研。

  本次评选由国土资源部指导,中国地质矿产经济学会主办和有关单位协办,经组织推荐、专家评选等环节,通过严格审查最终遴选出100名“最美地质队员”,旨在进一步展示地勘行业形象,凝聚地勘行业力量,树立典型榜样标杆,推动地勘行业健康发展,为全面建成小康社会提供矿产资源保障与生态环境服务支撑。

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  在座谈交流中,赵平代表总局党委向4名“最美地质队员”表示热烈祝贺,感谢他们为总局争得的荣誉和辛勤的付出。他指出,地质行业的振兴、发展靠的就是广大地质科技工作者不懈奋斗,“最美地质队员”作为广大地质工作者的优秀代表,取得的荣誉是全系统地质队员的光荣和自豪,希望大家继续努力,发扬“四特别”“三光荣”精神,不辱使命,加强学习,在学习和实践中,让青春和才华闪闪发光,当好先进、当好表率,带动我们更多的地质科技工作者争做“最美地质队员”,为践行总局“11463”总体发展战略,构建安全高效的矿产资源保障体系,促进我国矿业体系的稳固发展贡献自己的最美力量。值此国庆、中秋双节到来之际,赵平代表总局党委向4名“最美地质队员”及全局的广大地质科技工作者致以诚挚的问候和祝福。

  中化局党委书记、局长尚红林,总局党委宣传部部长张文祥及相关人员参加了会议。

 

 

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